工作期间被关冻库半个小时。导致进了抢救室属于工伤吗
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2025-06-19
你好,在工作时间工作地点所受到的伤害属于工伤
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具体分析:
1. 冻库属于工作场所范围
2. 被关半小时属于非自愿的意外事故
3. 导致抢救的严重后果证明伤害程度较重
建议立即采取以下措施:
1. 保存医院诊断证明、抢救记录等医疗材料
2. 收集现场监控录像、同事证言等证据
3. 在事故发生后30日内由单位申报工伤认定
4. 如单位不配合,可自行向社保部门申请认定
注意工伤认定时效为1年,建议尽快处理。如果后续出现后遗症,可以在劳动能力鉴定时一并提出。✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫具体可加微沟通✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫您好,工作原因被关,属于工伤。✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫你好,我擅长这方面纠纷,可以向我下单咨询。
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2. 被关半小时属于非自愿的意外事故
3. 导致抢救的严重后果证明伤害程度较重
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1. 保存医院诊断证明、抢救记录等医疗材料
2. 收集现场监控录像、同事证言等证据
3. 在事故发生后30日内由单位申报工伤认定
4. 如单位不配合,可自行向社保部门申请认定
注意工伤认定时效为1年,建议尽快处理。如果后续出现后遗症,可以在劳动能力鉴定时一并提出。✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫具体可加微沟通✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫您好,工作原因被关,属于工伤。✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫你好,我擅长这方面纠纷,可以向我下单咨询。
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